Prečo sú benefity kľúčom k spokojnosti a lojálnosti zamestnancov
Dnešní zamestnanci nehľadajú len dobrý plat, ale aj férové podmienky, rovnováhu medzi prácou a životom či možnosť osobného rastu. Pozrite sa, aké...
Životopis a pohovor dávajú firmám aspoň základný obraz o potenciálnych zamestnancoch. Ak však chcú ísť naozaj do hĺbky, je tu ešte jedna a čoraz viac využívaná možnosť - psychotesty. Čo všetko dokážu odhaliť? Pýtala sa Dáša Omastová, ktorá sa tiež nechala otestovať.
Testovanie na pracovných pohovoroch Stiahnuť audio súbor
V škole sme sa na test poriadne pripravovali a učili. Tu sa to neoplatí. Odborníci radia vyskúšať si podobné testy na internete, ale len preto, aby sme si zvykli na systém odpovedania. Učiť sa naspamäť správne odpovede vraj v tomto prípade zmysel nemá.
Autorka: Dáša Omastová foto: janeb13
Pôvodný článok si môžete prečítať TU.